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「イシイのおべんとクン ミートボール」で知られる老舗食品メーカーを創業家社長として率いる。アジャイル開発に取り組んだ元ITエンジニアの経験を生かし、矢継ぎ早に改革を打ち出した。ECなどのIT基盤も強化し、コロナ禍で落ち込んだ需要の取り込みや新事業領域の開拓を目指す。
（聞き手＝浅川 直輝、玉置 亮太）
石井 智康（いしい・ともやす）氏
2006年6月、アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ（現アクセンチュア）入社。大企業の基幹システムの構築やデジタルマーケティング支援に従事。2014年よりフリーランスとしてアジャイル型受託開発を実践。2017年、祖父の創立した石井食品入社。2018年6月、代表取締役社長執行役員（現職）。認定スクラムプロフェッショナル。（写真：的野 弘路）
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米国の大学で文系を専攻した後、エンジニアとしてIT業界に入る決断をした経緯は。
最初はとにかく家業（の石井食品）を継ぎたくなかったんですよ。1人で生きていくというのを決めていたので、何か手に職を持ちたいと考えた結果です。職人やクリエーターといった何かをつくる人になりたいという思いがありました。米国の大学在学中にC++を使い始めたのが、本格的なプログラミングの始まりでした。
帰国後にアクセンチュアに入社し、その後フリーランスとしてITエンジニアを数年続けた後に、家業の石井食品に入社して社長を継ぎました。最初は家業を継ぎたくないとのことでしたが、何か心境の変化があったのでしょうか。
アジャイル型のシステム開発を受託するフリーランスとして3年以上やって、それなりに自分でお金を稼げる自信が付きました。少なくともあと10年はやっていけるのではないかと。
そのときに、何ていうんですかね、継ぎたくないという思いから初めて解放されたというか。そもそも石井食品にお世話になりたくなかったのは、「どうせあなたは家業を継げるからいいよね」と思春期時代からずっと言われ続けていて、逆に絶対世話になるものかと思っていたからです。それがフリーランスのエンジニアとしてキャリアを重ねて、自分でも食べていけると思えたときに、ある程度フラットに考えられるようになりました。
