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iPhone商戦、携帯3社の戦略
格安スマホは正念場に、iPhone商戦でガード固める大手
携帯電話大手3社がiPhone商戦に合わせて新たに打ち出した施策は、MVNO（仮想移動体通信事業者）が手掛ける格安スマホ対抗も兼ねている。今回でガードはさらに固まり、格安スマ…
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IT Japan 2017レポート
全社で“ほぼ残業ゼロ”を実践しながら持続的成長を達成している秘訣とは
ランクアップは、「効果が実感できる製品・サービスによって、女性の悩みを解決し、輝く女性を増やします」を理念に据える化粧品会社だ。累計販売本数750万本の「マナラホットクレンジ…
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2017年9月14日号
柔軟な働き方で定着率を向上
女性活用が進まない事実があるとすれば、男女双方の働き方を変えていく必要があるだろう。前項で女性の活躍が目立ち始めた組織を取材したが、ここでは「活躍が当たり前」となっている組織に…
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2017年9月14日号
過半数がなおも増収・増益
2016年度の単体決算実績（2016年4月から17年3月の間に迎えた決算期の実績）を対象にした日経アーキテクチュア調査で、設計事務所の回答社数は94社だ。総合ランキングでベース…
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インタビュー＆トーク
住宅ローンを売るだけじゃつまらない
デル日本法人社長、HOYA最高執行責任者などを経て2015年に住宅ローン大手アルヒの社長に就いた浜田宏氏。就任以来、同社の住生活サービス全般の情報サービスへと、同社事業を拡大…
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FinTechを理解するQ＆A
InsurTechとはなんですか？
Insurance（保険）とTechnology（技術）を掛け合わせた造語です。保険の引受け、保険料の運用、保険金の支払い、保険商品の販売といった保険会社が手掛ける4つの機能…
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越境エンジニア列伝
格差社会から身を守るためのITサービスで起業
今月取り上げるのは、ウェルスナビ 代表取締役CEOの柴山和久氏。同氏は、プログラミングを一から学び、提供したいサービスのプロトタイプを自ら作って起業した。今回は、起業のきっか…
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シリコンバレーの仕事と生活
シリコンバレーでは定期賞与や退職金はないが、福利厚生は充実
今回は、シリコンバレーの職場環境を紹介する。筆者が以前に勤務していた中西部の3M社は、世界屈指の優良会社で、従業員数が数万人のニューヨーク株式市場に上場している多国籍大企業であ…
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シリコンバレーの仕事と生活
シリコンバレーの技術者は自らのペースで働いて成果を出す
前回、紹介したように、シリコンバレーの新興技術企業は、投資家より新技術の急速な事業化を期待される。その期待に応えるべく、ビジネスディベロップメントの担当者がいて、日夜、新市場…
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情報セキュリティアナリストの職務記述書
情報セキュリティアナリストの職務記述書（後）
資格や学歴については、企業によって方針が異なることがある。確かな技能があれば資格や学位は問わないという企業もあるかもしれないし、採用の際に資格や学位を足切りに使う企業もあるか…
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エンジニアの転職
エンジニアが転職で重視すること、男女で大きな差
エンジニアは、転職の際に何を重視するのか。日経BP社の技術系媒体が実施した「エンジニア転職意識調査」の結果から、エンジニアならではの“重視ポイント”が見えてきた。
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from ITpro
エンジニアが転職で重視すること、男女で大きな差
エンジニアは、転職の際に何を重視するのか。日経BP社の技術系媒体が実施した「エンジニア転職意識調査」の結果から、エンジニアならではの“重視ポイント”が見えてきた。
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エンジニア転職意識調査
エンジニアが転職で重視すること、男女で大きな差
エンジニアは、転職の際に何を重視するのか。日経BP社の技術系媒体が実施した「エンジニア転職意識調査」の結果から、エンジニアならではの“重視ポイント”が見えてきた。
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速報
税務相談を無料で、ギークスがフリーランスの働き方改革を後押し
ギークスは2017年7月14日、フリーランスが電子メールで何度でも無料で税務相談ができるサービスを始めた。専門知識が必要な税務処理の負担を軽減し、個人の独立や起業といった働き…
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休日や残業時間で会社をランク付け、岐阜県
岐阜県は、休日数や残業時間など労働環境に応じて建設会社を3段階でランク付けする制度を開始した。優良企業を認定することで、人材採用に向けたピーアールに役立ててもらうのが狙い。
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IT部門を若返らせる逆メンター制度
IT部門を若返らせる逆メンター制度（後）
ソフトウエア開発を活性化して、優れた保険サービスの提供を目指すAflacの取り組みを支えるうえで、アジャイルの手法が役立つはずだとDavis氏は考えていた。だが、その実現のた…
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IT部門を若返らせる逆メンター制度
IT部門を若返らせる逆メンター制度（前）
米保険会社AflacのCIO、Julia Davis氏は、この面で大きく前進する一歩として、逆メンター制度を創設した。ベテランのITスタッフと、大学の新卒者を中心とする「見習…
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退役軍人をITプロフェッショナルサービスに
退役軍人をITプロフェッショナルサービスに（後）
Harmonicでグローバルソフトウエア品質担当バイスプレジデントを務めるChris Pattinson氏は次のように言う。「当社は、プロフェッショナルかつ厳格で有能な人材を…
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記者の眼
ボットで実現する働き方改革
安倍晋三首相の肝いりで始まった「働き方改革」。「ノー残業デー」など残業時間を減らす対策を打ち出している企業は多い。だが、いくら「残業するな」「早く帰れ」とケツを叩いても、かけ…
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Key Person
出遅れたAIの入場切符をつかむ、巨大な競合にどう対抗するか
アイシン精機が、人工知能（AI）技術の開発に力を注ぎ始めた。機械技術に強い同社が、なぜAI技術を開発するのか。社長の伊原保守氏に聞いた。
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