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「やる気」と「能力」によるエンジニアの分類
「やる気」と「能力」によるエンジニアの分類
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 連載「奥井規晶の悩むなら聞け!」では、エンジニアの皆さんが日ごろ感じているキャリアやスキルアップ、人間関係、仕事の進め方、転職、起業など仕事にかかわる様々な悩みに、コンサルタントの奥井規晶氏がずばりアドバイスしてくれました。

 今回の週末スペシャルは、エンジニアの皆さんから寄せられた「モチベーション」の相談を中心にまとめてみました。最近、あるいは以前からずっとモチベーションが下がっていると悩んでいる方は、ぜひ参考にしてください。

モチベーションに関する相談

失敗プロジェクトの尻ぬぐいや助っ人ばかりで、
 モチベーションが保てません

3年前に開発から運用に異動したが、
 頑張っても報われずモチベーションが保てません

開発者として配属されたはずが、毎日雑務ばかり。
 何の技術も身に付かないと思い、転職を考えています

向いていないマネジメントの仕事をやらされて、
 モチベーションが下がっています

システム運用はITのスキルが上がらず不安。
 このまま続けていくべきでしょうか?

元請けベンダーの社員がプロマネになった。
 私の方がマネジメント能力は上なのに…

後輩の技術力が自分よりも高く、自信を失いました

自分がやりたいことと会社から求められることが年々乖離していきます