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タイトル乱反射:富士通がまたしても組織を変更 変幻自在の「時田流」の成否は
掲載誌日経コンピュータ2022/04/14号
(15ページ掲載)
ページ数1
要約 「くっつけたり離したり、時田(隆仁)社長の組織や人事の施策はよく言えば変幻自在、悪く言えば一貫性に乏しい。幹部も社員もつま先立ちで走らされているようなもの」。富士通で役員を務めたあるOBはこう評する。

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